কাজ এবং RA - একক অভিভাবক হওয়া

আমি দুটি ছোট বাচ্চার একক পিতা-মাতা। আমার রিউমাটয়েড আর্থ্রাইটিস নির্ণয়ের আগে, আমি একজন স্বাস্থ্য ও নিরাপত্তা অফিসার হিসাবে পুরো সময় কাজ করছিলাম। যদিও আমার নিয়োগকর্তা প্রাথমিকভাবে সহায়ক বলে মনে হয়েছিল, তবে এটা স্পষ্ট যে রিউমাটয়েড আর্থ্রাইটিস সম্পর্কে কোন বোঝাপড়া ছিল না। 

2007 সালে আমার রোগ নির্ণয়ের পরে, ব্যথা এবং ক্লান্তি আমাকে আমার ঘন্টা খণ্ডকালীন কাজের জন্য কমিয়ে দিতে বাধ্য করেছিল। এটি আমাকে আমার অবস্থা পরিচালনা করতে সক্ষম করেছে, এবং আমি আশা করেছিলাম যে আমার সম্পর্কে আমার নিয়োগকর্তার ধারণার উপর ক্রমাগত চিকিৎসা অ্যাপয়েন্টমেন্টের প্রভাব সীমিত করবে। 

যদিও আমার নিয়োগকর্তা প্রাথমিকভাবে সহায়ক বলে মনে হয়েছিল, তবে এটা স্পষ্ট যে রিউমাটয়েড আর্থ্রাইটিস সম্পর্কে কোন বোঝাপড়া ছিল না। দুর্ভাগ্যবশত, আমার নিয়োগকর্তার কাছে আমার রিউমাটোলজি নার্সের একটি চিঠি ভুল পথে নেওয়া হয়েছে বলে মনে হয়েছে এবং কর্মক্ষেত্রে আমার এবং আমার রোগের প্রতি নেতিবাচক প্রতিক্রিয়া সৃষ্টি করেছে। আমি আমার রিউমাটোলজি টিম থেকে অন্য কোন অতিরিক্ত সহায়তা পাইনি। 

চাকরির ক্ষতি 

আমার কাজের সময় কমানো সত্ত্বেও, কাজের সময়ের বাইরে মেডিকেল অ্যাপয়েন্টমেন্টের ব্যবস্থা করা কঠিন ছিল। আমার রোগ নির্ণয়ের তিন বছর পর, আমার চাকরিটি অপ্রয়োজনীয় হয়ে গেছে। আমি আশঙ্কা করি যে এটি মেডিকেল অ্যাপয়েন্টমেন্টের জন্য মিসড কাজের পাশাপাশি অসুস্থ ছুটির উল্লেখযোগ্য সময়ের সংমিশ্রণের কারণে হয়েছে। আমাকে আমার নিজের চাকরির জন্য পুনরায় আবেদন করতে হয়েছিল, যা আবার পূর্ণ-সময়ের অবস্থান হিসাবে পুনরায় তৈরি করা হয়েছিল; এটা স্পষ্ট করা হয়েছিল যে আমার নিয়োগকর্তা কাজের ভাগের অংশ হিসাবে অন্য খণ্ডকালীন ব্যক্তিকে নিয়োগের কথা বিবেচনা করবেন না। তাই অপ্রয়োজনীয়তা স্বীকার করতে বাধ্য হয়েছিলাম। 

কাজের সন্ধান করুন 

আমি সবসময় কাজ করতে আগ্রহী ছিলাম এবং আছি। আমার পূর্ববর্তী নিয়োগকর্তার কাছ থেকে অপ্রয়োজনীয়তা গ্রহণ করার পরে, আমি এমন সময়কালে এক অস্থায়ী অবস্থান থেকে অন্য পদে পদস্খলন করেছি যেখানে আমি উপযুক্ত এবং কাজ করার জন্য যথেষ্ট। আমার আগের স্থায়ী পদের বিপরীতে এগুলি সবই কম বেতনের প্রশাসনিক চাকরি। অস্থায়ী কাজের সুবিধা হল যে আমি যখন স্বল্প নোটিশে অসুস্থ থাকি তখন আমি কাজ বন্ধ করা বেছে নিতে পারি, এবং আমাকে আরও নৈমিত্তিক কর্মচারী হিসাবে বিবেচনা করা হয়। যাইহোক, এই অতি ক্ষুদ্র সুবিধাগুলি কোনভাবেই স্থায়ী কর্মসংস্থানের সুবিধার চেয়ে বেশি নয়। 

আমার অভিজ্ঞতার ফলে একটি সিভিতে বড় ফাঁক রয়েছে, যার অর্থ স্থায়ী কাজ খুঁজে পাওয়া ক্রমশ কঠিন হয়ে পড়েছে। 

সারাংশ 

আমার অবস্থার প্রকৃতি আমাকে ক্রেডিট কার্ড, ওভারড্রাফ্ট এবং দ্রুত হ্রাসকারী সঞ্চয়গুলিতে জীবনযাপন করতে পরিচালিত করেছে। আমার পূর্ববর্তী কর্মক্ষেত্রে খারাপ অভিজ্ঞতা থাকা সত্ত্বেও আমার এখনও স্থায়ী চাকরিতে ফিরে যাওয়ার প্রবল ইচ্ছা আছে। 

- বেনামী।