Gofal rhewmatoleg wedi'i beryglu oherwydd nyrsys y GIG sy'n gweithio'n ormodol

30 Ebrill 2019

Canfu arolwg o nyrsys rhewmatoleg arbenigol fod llwythi gwaith yn cael effaith negyddol ar gleifion. Dywedodd mwy nag wyth o bob deg nyrs (85%) a holwyd fod agweddau ar ofal nad oedd eu tîm naill ai'n gallu eu darparu neu eu bod wedi'u gohirio'n fawr oherwydd llwyth gwaith gormodol. Mae enghreifftiau o ofal oedi yn cynnwys darparu mynediad brys i glinigau, ymateb i alwadau ar linellau cyngor, pigiadau cymalau a phresgripsiynau.

Mae'r adroddiad ar y cyd gan Gymdeithas Rhewmatoleg Prydain a'r elusen Cymdeithas Arthritis Rhewmatoid Genedlaethol (NRAS), o'r enw Nyrsio Arbenigol mewn Rhewmatoleg: Y Cyflwr Chwarae, yn rhoi darlun cyflawn o wasanaethau nyrsio rhewmatoleg yn y DU gan gynnwys gofal, llwyth gwaith a recriwtio gweithlu.

Mae rhewmatoleg yn cwmpasu pob cyflwr cyhyrysgerbydol sy'n effeithio ar y cymalau, yr esgyrn a'r cyhyrau, ac mae hefyd yn cynnwys clefydau hunanimiwn prinnach a phoen cefn. Nododd nyrsys arbenigol yn yr arolwg eu bod yn teimlo 'dan straen', 'yn flinedig' ac 'heb ddigon o gefnogaeth'.

Dywedodd Ali Rivett, Prif Weithredwr Cymdeithas Rhewmatoleg Prydain: “Mae llwythi gwaith gormodol yn rhoi pwysau dwys ar nyrsys a all beryglu gofal cleifion. Mae'n annerbyniol bod timau rhewmatoleg mor brin o adnoddau. Mae nyrsys arbenigol yn sownd mewn gwaith gweinyddol gyda llawer yn treulio oriau ychwanegol o amser di-dâl dim ond i gadw gwasanaethau sylfaenol i redeg.

“Mae staff nyrsio yn allweddol i ddarparu gofal i’r mwy na 10 miliwn o bobl yr effeithir arnynt gan gyflyrau rhewmatig yn y DU, sydd angen cymorth i reoli eu symptomau. Rhaid inni gynyddu niferoedd staff a sicrhau bod ein nyrsys arbenigol yn cael hyfforddiant a chymorth priodol.”

Mae gan lawer o nyrsys arbenigol rhewmatoleg gyfrifoldeb llwyr am rannau o ofal cleifion. Mae'r rôl yn ymgorffori llawer o elfennau, gan gynnwys gwneud diagnosisau, archwiliadau corfforol, cychwyn triniaethau, presgripsiynu meddyginiaethau, gwella swyddogaethau corfforol, seicolegol a chymdeithasol ac atgyfeiriadau ar gyfer ymchwiliadau neu at arbenigwr perthnasol.

Mae'r adroddiad yn datgelu bod cleifion wedi nodi gostyngiad yn eu gallu i drefnu apwyntiadau yn gynt na chwe mis ymlaen llaw. Gall amseroedd aros hir arwain at niwed anadferadwy i gleifion â chyflyrau fel arthritis, lle mae triniaeth brydlon yn hanfodol.

Dywedodd Ailsa Bosworth, Prif Weithredwr Cymdeithas Genedlaethol Arthritis Rwmatoid:

Mae cleifion yn dweud wrthym fod nyrsys arbenigol rhewmatoleg yn rhaff achub iddyn nhw, gan eu helpu i reoli a lleddfu'r dioddefaint corfforol a seicolegol. Ar hyn o bryd mae nyrsys yn ei chael hi'n anodd darparu hyd yn oed gwasanaeth craidd ac nid oes ganddyn nhw ddigon o amser i arloesi na datblygu arfer proffesiynol. Mae angen i ni weithredu nawr i osgoi argyfwng gofal mewn cleifion â'r afiechydon gydol oes, poenus a llethol hyn.

Dywedodd David Pickles, aelod o BSR ac ymarferydd nyrsio uwch dan hyfforddiant: “Mae heriau sylweddol yn bygwth ein gallu i ddarparu’r gofal gorau a mwyaf amserol i’n cleifion. Mae angen cydnabyddiaeth well o’r gwaith y mae nyrsys yn ei wneud, a sicrhau y gallwn gael mynediad at yr hyfforddiant gorau a chael ein cefnogi’n briodol gan ein cyflogwyr i wneud y mwyaf o’n heffaith glinigol.”

Dywedodd Zoë Ide, cefnogwr NRAS sy'n byw gydag arthritis gwynegol:

Mae fy nyrsys arbenigol wedi bod yn ymatebol ac yn gefnogol iawn erioed. Mae eu gwybodaeth arbenigol yn golygu fy mod i'n derbyn y cymorth sydd ei angen arnaf yn gyflym i reoli newidiadau mewn meddyginiaeth, symptomau annisgwyl a fflachiadau sydyn. Maen nhw'n rhoi tawelwch meddwl amhrisiadwy i mi i helpu i reoli fy nghyflwr.

Mae canfyddiadau allweddol eraill o'r adroddiad yn cynnwys:

• Dywedodd mwy na saith o bob deg (78%) o'r adrannau a arolygwyd fod eu llwyth achosion rhewmatoleg yn fwy na 1,000 o gleifion
• Dywedodd traean o nyrsys (31%) nad oeddent yn gallu cymryd absenoldeb astudio a dywedodd wyth ymatebydd eu bod wedi ariannu hyfforddiant eu hunain ac wedi defnyddio gwyliau blynyddol i orchuddio diwrnodau a gollwyd o'r gwaith
• Dywedodd bron i hanner (44%) y nyrsys fod galw am rolau newydd yn eu hadran, ond nad oedd digon o nyrsys medrus ar gael.